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县人大调研中医院 ——“浙江中医看长兴”

发布时间:2018-11-30作者/来源:

11月29日上午,县人大、县卫计局、县人社局的领导调研长兴县中医院,听取医院党委书记柏平华《浙江中医看长兴》专题汇报,参观了医院二期建筑。

       秉承厚德济生、仁爱精诚的医院精神,2018年,长兴县中医院先后斩获香港艾力彼“中国县级医院·竞争力排行榜”300强、“综合实力居全国县级中医院第18明”、“2018中国中医医院优秀区县临床专科”、健康界“中国医院品牌最牛县域专科”、“全县‘扬长兴精神,建模范机关’主题演讲比赛第一名”、“全市卫计系统‘逐梦新时代,赶超新征程’主题宣讲比赛第一名”等荣誉。

      不积跬步无以至千里。相比于井喷式、大跨跃的发展,长兴县中医院作为一家中医有特色,西医不落后的县域综合性中医医院,以咬定青山不放松的持续发力,凝心聚力谱写“浙江中医看长兴”新篇章。

累累硕果源于积淀

      钢铁不是在一天炼成的,长兴县中医院如今取得的成绩,是中医人传承拼搏的结果。今年上半年,在浙江省三级中医医院基于DRGs绩效分析排名中,与全省所有三级中医医院的比拼中,长兴县中医院屡获佳绩。让人由衷骄傲的是数量全省遥遥领先,费用远远低于全省平均,让选择长兴中医院的群众们真正享受到医改红利。

      在浙江省23家三级乙等中医医院,长兴县中医院2018年上半年出院人数14676人次,排名第六。65个重点监测病种及术种中,县中医院有27项排名前十,占比41.5%。腹腔镜下胆囊切除术、小儿肺炎、肝脏恶性肿瘤经肝动脉栓塞化疗(TACE)三个病种位列全省第一。

人才是发展的动力

     科技是第一生产力。但推动医院不断向前发展的,是人才。县中医院目前可谓人才济济。医院现有职工803人(其中卫技人员725人),高级职称医务人员124人、硕博士66名。

     2018年浙江省中医药管理局下发文件,公布了第二批浙江省基层名中医名单。长兴县中医院肿瘤科主任、主任中医师许建新位列其中,是此次长兴县唯一获此殊荣的专家。

      2018年浙江省中医药传承与创新“十百千”人才工程(杏林工程)中医护理优秀人才项目培养对象公布,我院护士庙春颖入围;她还同时入围2016年“全国中医护理骨干人才”培训项目培养对象。

      10月,国家中医药管理局公布2018年全国中药特色技术传承人才培训项目培养对象名单,我院副主任中药师臧淦荣入选。

      除了多位国家级人才,我院还承办了多项高规格的活动。2018年6月24日,“基层医院慢性肾脏病中西医结合一体化治疗学习班(第二期)”由我院主办举行。我院党委书记柏平华承担的省级科研项目《医疗卫生服务县乡一体化乡镇卫生院目标管理探索》荣获2018年“浙江省医院协会康恩贝医院管理软科学技术成果奖”三等奖。

医共体建设出人出力

     医共体建设是我院今年的主要重点工作。相继与七家乡镇卫生院签约成为医共体单位后,我院派驻执行院长(1人为西学中人员,其余6位为中医主治以上职称)、护士长以半脱产形式开展工作。下沉专家资源,开展同质化管理 。

     我们派驻的执行院长、执行护士长,每周在卫生院工作3天。执行院长参与医共体医疗工作,在管理工作中以落实各项医疗核心制度为抓手,逐步提升医共体诊疗规范程度。配套组建专家工作站、研究生下乡等系列举措,让百姓足不出户就能享受到医疗专家的优质诊疗服务。

      例如,我们派出执行院长王燕山后,虹星桥卫生院具备了开展肿瘤治疗技术的可能;执行院长潘长林的下沉,为洪桥镇卫生院打开了急危重症治疗的先河……通过执行院长、执行护士长对分院的深入下沉帮扶,一批业务骨干长期坐诊,各学科专家义诊等措施,在最快的速度内,为医共体单位人才提升增添力量。

      今年以来,我院下基层帮扶学科达12个,累计下沉医疗专家和青年骨干坐诊560余人次,查房124次,组织疑难病例讨论23次,指导开展新技术新项目10项,成功救治“腹腔术后合并多脏器功能衰竭、输液反应的应急处置”等急危重症10例。

在下一步的集团化建设发展中,我们将在提升自身服务能力的同时,利用优质的医疗资源培训、全方位指导成员单位医务人员,力求同质化管理促效益,逐步提升各院的医疗服务能力,同时,通过医共体这个平台,整合县乡医疗卫生资源,优化服务流程,打通信息化,更好的满足群众的健康需求。

为拓展县域中医服务献计献策

      没有全民健康,就没有全面小康。为助推全县医疗卫生事业发展,我院通过中医下乡、基层义诊、上门服务、进校授课、推广中医养生操等多形式大力推广中医特色护理技术的开展,承担起县域内中医医院领头羊的责任担当。

      目前,由县卫计局主办、我院承办的“西学中”培训班、现代医院管理培训班 、2018年长兴县全科医生培训班 、第四期基层中医药适宜技术推广班等四个专题培训班均在正常开展中,初步统计共培训全县乡镇卫生院(社区卫生服务中心)学员400余人。

      中医适宜技术大练兵、中医药适宜技术推广等活动,累计参加培训学员近2000人次,参加临床实践学员近500人次,培训班师资团累计下乡指导40余次。使一大批基层医护人员掌握中医适宜技术,使基层群众享受到了低廉、安全、高效的医疗服务。

      今年6月,长兴县中医"治未病"中心揭牌授牌仪式在长兴县中医院门诊四楼大会议室顺利举行。省中医管理局局长徐伟伟,市卫计局副局长朱丽华,县卫计工委副书记、副局长戴红安共同为长兴县中医“治未病”中心揭牌。并为15家治未病中心成员单位授牌。

      充分发挥医院专家特色所长,传承发展中医药文化一直是我院传统。除中医类培训班外,今年我院柏平华名医工作室还承办了湖州市继续医学教育项目“第一届口腔种植技术学习班”,以及抗癌科普讲座。

有目标才有未来

      在新一年的预期目标中,我院全年服务总量力争保持15%左右增长;患者和职工满意度进一步提升;综合实力实现跃居全省县级中医医院前十。医院将始终贯彻“坚持中西医并重,传承发展中医药事业”的方针,以“名院、名科、名医、名药”四名战略为主线,依托自身特有的专业人才优势,继续从下基层培养中医药人才,与校园协作传播中医药文化,向公众开展各类中医药文化宣传活动等方式,以“浙江中医看长兴”目标,努力在传承与发展中医药事业的道路上阔步前行。

       对标未来,我院制定了一系列举措。其中,深化医改,履行责任,彰显公立医院形象首当其冲,全面推进县域医共体集团化建设,建立健全现代医院管理制度。传承发展,中西并重,做强中医特色品牌始终是重中之重,为此将全面加强院校合作、拓展实施“中医治未病”健康工程、深入推进适宜技术推广培训、积极开展中医药活动、有效开展“山海协作”帮扶工程。完善制度,管控齐下,持续提高医疗质量与安全不容忽视,建立院领导班子深入科室制度,精细化管理引入日常质量安全管理等。

       在学科建设、临床技术提升,改善服务、品质提升,量化考核,强化监督,宣传推动等方面,我们也将从优化人才分类与定位、推行学科群诊疗中心化、深化“最多跑一次”改革、优化综合考核方案、进一步促进党建和业务工作融合发展、构建病人满意度为核心的服务文化、凝心聚力打造幸福文化等方面入手。